フリーランス保護法特設サイト

2024年11月1日から施行されたフリーランス保護法は、フリーランスの方が安心して働ける環境の整備を図ることを目的としたものです。
フリーランスに業務委託している事業者（会社・個人事業虫）で、従業員を使用している場合はフリーランス保護法の対象となり、これまでの資本金を基準とした下請法の枠組みに比べ、規制対象となる事業者が広いことが特徴です。
規制の対象となる場合は、条件に応じて、①書面などによる取引条件の明示、②報酬支払期日の設定、期日内の支払い、③禁止行為、④募集情報の的確表示、⑤育児介護等と業務の両立に対する配慮の規制が課せられます。
公正取引委員会も、フリーランス保護法特設サイトを公表し周知を図っており、イラストや動画を用いてわかりやすく説明しています。

https://www.jftc.go.jp/freelancelaw_2024/